Slim overdragen van kennis voor wie toekomstproof wil zijn!
Hoe train ik onze mensen op de juiste manier, zodat hun kennis up-to-date is? Hoe werken wij onze nieuwe medewerkers goed en snel in? Hoe blijft de kennis van onze vakmensen in ons bedrijf?
Hoe kun jij digitaal leren en kennis delen op de werkvloer?
Zet in op de ontwikkeling van jouw medewerkers. Houd belangrijke kennis vast en vergroot technisch vakmanschap binnen je bedrijf. Hoe doe je dit? Met oZone: een gebruiksvriendelijke , flexibele online leeromgeving op de werkvloer. Speciaal ontwikkeld voor én door technische bedrijven.
Ontwikkel én houd kennis vast
Kies uit ruim 500 kant-en-klare onderwerpen die bij jouw medewerkers of bedrijf passen. Of maak zelf modules op maat. Vergroot zo specifieke technische kennis die nodig is voor jouw bedrijf.
Stimuleer laagdrempelig leren
Door bondige, visuele uitleg leren jouw medewerkers op een praktische, toegankelijk manier over een onderwerp naar keuze. Ze leren op eigen tempo, waar en wanneer ze willen. Zo worden ze nog beter in hun vak.
Ontwikkel je eigen leerpaden of een compleet opleidingstraject op maat, met hulp van de oZone-adviseurs. Zo begeleid en volg je het hele leerproces van jouw medewerkers.
Werk nieuwe medewerkers krachtig in
Gebruik de kant-en-klare lesstof of het eigen ontwikkelde opleidingsmateriaal voor het inwerktraject. Om zo snel en efficiënt nieuwe medewerkers op te leiden vóór en tijdens hun eerste werkdagen.
Laat zien waar jouw bedrijf voor staat
Met oZone deel je eenvoudig nieuwe relevante kennis met de hele sector. Zo word je zichtbaar als bedrijf en vind je nieuwe of potentiële vakkrachten.
Krijg advies over online leren
Ontvang vanuit Techniekcoalitie Brabant een ‘strippenkaart’ voor maximaal 40 uur kosteloos advies. Samen met onze vakkundige adviseur ga je aan de slag om jouw leervraag verder uit te werken.
Wie kan je hierbij helpen?
BQUIPPD
guiding today’s people, technology & organisations forward.
Jeroen van de Vorst en/of Antonie van der Heijden van BQUIPPD kunnen je op meerdere vlakken helpen met de inzet van oZone in de organisatie. Dit kan bijvoorbeeld zijn het maken van een pragmatisch plan van aanpak om medewerkers op te leiden met oZone (als onderdeel van een bedrijfsopleidingsplan) of ontwikkelen van modules op het gebied van onboarding, techniek of veiligheid. Antonie en Jeroen hebben beide een achtergrond in de combinatie van techniek met opleiden en ontwikkelen. Kijk voor meer informatie op www.bquippd.nl.
TIEN Innovatie
Bij TIEN Innovatie ontwikkelen we op maat gemaakte academies, e-learnings en praktijkgerichte trainingen die de groei en ontwikkeling van uw organisatie stimuleren. Onze oplossingen sluiten aan bij de specifieke behoeftes uit de industriële techniek. Met onze brede expertise in multimedia en didactiek creëren we inspirerende leerervaringen. Of het nu gaat om instructievideo’s, krachtige fotografie of animaties, wij combineren diverse mediavormen om uw bedrijfsspecifieke technologie over te brengen op de medewerker.
TIEN Innovatie ondersteunt technische bedrijven die willen investeren in leeroplossingen voor medewerkers ontwikkeling en procesverbetering. We helpen bij het ontwerpen en implementeren van academies, e-learnings en praktijkgerichte trainingen. Onze klanten zoeken effectieve, multimediale leermethoden om hun teams te versterken en blijvend succes te boeken.
Hoofdthema’s:
– E-learning
– Praktijkgerichte trainingen
– Maatwerk academies
